本报讯（记者 赵红梅 通讯员 成  静）近年来，泌阳县委社会工作部紧扣新兴领域党建重点任务，突出系统谋划、精准施策、融合赋能，着力在扩覆盖、强功能、优服务、促发展上下功夫，推动新兴领域党建工作由“有形覆盖”向“有效覆盖”转变，为全县经济社会高质量发展凝聚了强大合力。泌阳县委社会工作部高度重视新兴领域党建工作的系统性与协同性，着力构建权责明晰、运转高效的工作推进机制。调整优化县委非公有制经济组织和社会组织工作委员会的职责，明确33家成员单位的职责分工。
　　采用“5251”工作法，即联动市场监管、统计、民政等5个部门的数据资源，覆盖2个功能区、5个产业园区和1个重点行业协会，对全县新兴领域经营主体进行摸排。排查出符合“三有”条件的非公企业345家、社会组织119家，全部建立动态管理台账，为组织建设提供了清晰的数据支撑。
　　对于暂不具备建立党组织条件的单位，选派了377名党建指导员，建立“一对一”或“一对多”的联系指导机制，确保党的声音和工作要求能够传递到每个新兴领域单位。同步推进群团组织建设，新建工会组织8家、团组织454家、妇联组织211家。
　　在该县先进制造业开发区等重点区域，设立综合党委和党建工作指导站，配备专职工作人员，统筹指导园区内68家企业的党建工作。目前已在园区内建立独立党支部8个、联合党支部15个。
　　实施新兴领域发展党员专项计划，注重向企业经营管理骨干、技术能手、优秀青年等倾斜。2025年，该县新兴领域共有入党积极分子90名，新发展党员14名，为党组织注入了新鲜血液。
　　依托物业、交通运输、快递行业党委，建立健全联席会议制度，定期聚焦行业发展中的共性难题，共享资源信息，协同解决问题，提升行业整体发展水平。
　　聚焦新就业群体的实际需求，在县城街道合理布局建设服务站点35个，建成共享职工之家2家，设立户外劳动者爱心驿站19个，提供充电、饮水、休息、应急等便捷服务，打造暖心港湾，增强对新就业群体的吸引力和凝聚力。引导该县新百姓大药房有限公司党支部深化“党建+文化+志愿服务”路径，设立党员先锋岗、责任区，将诚信经营、优质服务、医药惠民等理念融入党建活动。常态化组织党员职工开展健康咨询、用药指导、困难帮扶等志愿服务，展现了非公企业的强烈社会责任感和担当精神。