本报讯 (通讯员 黄纪成 李茜茜)“送一天快递，在‘职工之家’小憩，打打乒乓球，下盘象棋，一天的疲劳全消除了。”1月9日，新业态企业中通快递员工张耀说。美团员工朱雨表示：“能坐下来和企业老总面对面协商工资、福利待遇和‘三险一金’，感觉自己就是企业的主人。”
　　近年来，该县总工会把强化基层工会，特别是新业态企业工会规范化建设作为县总工会的一项重要工作。从建会入手，对货车司机、网约车司机、快递员等重点群体进行全方位排查摸底。坚持“重点建、行业建、兜底建”原则，最大限度地把新业态企业职工吸纳到工会组织中。2024年，该县总工会新建新业态企业工会2家，申报共享职工之家1家，申报省级新业态企业工会规范化建设项目补助1家、市级2家，发展新业态企业会员445名，并上传省总工会会员信息库；定期组织部分新业态企业职工代表对集体合同落实情况进行监督，召开企业负责人和职工代表座谈会，针对企业发展提出建设性意见；加大对新业态企业专项资金投入力度，为新业态企业购置办公用品、健身器材、书籍等。