本报讯（通讯员 刘 晨）为进一步增强机构编制资源使用效益，提升机构编制管理水平，日前，新蔡县委编办积极开展机构编制执行情况和使用效益评估试点工作，通过科学谋划设计、细化评估指标、规范操作流程、强化结果运用，扎实推进评估试点工作走深走实。
　　该县成立机构编制评估试点工作领导小组，制订《新蔡县机构编制评估试点工作实施方案》《新蔡县机构编制评估试点工作指南》。新蔡县委编办组织业务骨干组成评估工作专班，研究制订工作计划，细化工作推进措施。针对评估工作时间紧、任务重、问题多、经验少等情况，新蔡县委编办践行一线工作法，多次召开评估培训会、工作推进会，并深入试点单位具体指导。结合评估单位实际，制定调查问卷，多渠道了解社会各方面对被评估部门履职尽责、服务效能的感受和评价，综合运用巡察、督查、机构编制核查等结果，加强与组织、人社、财政等部门联动，确保掌握被评估部门真实情况。
　　根据试点单位的行业特点、工作实际，该县把实地评估作为关键环节，通过座谈了解、个别谈话、调阅材料等方式，深入试点部门实地评估。评估组依据听、看、访、查实际情况，对被评估部门机构编制管理执行情况和使用效益开展综合评估分析。
　　通过开展评估试点工作，该县强化了发现问题、分析问题、解决问题的工作导向，构建一套评估指标体系，规范了评估工作流程，锻造一支机构编制评估队伍，初步建立了编办、被评估单位、相关部门联动配合机制，为持续深化机构编制评估工作积累了经验。