本报讯（通讯员 刘旭辉 刘 坦）作为党内监督专责机关，为破解“一把手”和领导班子监督难问题，近期，市纪委监委充分发挥各派驻纪检监察组“派”的权威和“驻”的优势，坚持问题导向，紧盯重点人、重点事、重点环节，压实监督责任，细化监督措施，健全制度机制，切实加强对驻在单位“一把手”和领导班子的监督。
　　纪检监察机关是政治机关，党中央的重大决策部署到哪里，政治监督就跟进到哪里。强化对“一把手”和领导班子的监督，是纪检监察机关践行“两个维护”的具体体现，也是贯彻“十四五”发展规划、全面实现乡村振兴战略、推动驻马店高质量跨越发展的重要保障。
　　派驻监督本质上是政治监督，加强对驻在部门“一把手”和领导班子的监督，首先要加强政治监督。市纪委监委各纪检监察组坚持把讲政治贯穿于工作始终，站稳政治立场，坚持一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制，坚持把派驻各项执纪执法具体工作聚焦到“两个维护”上来。
　　重点是结合驻在部门职能职责，强化对“一把手”和领导班子对党忠诚，践行党的性质宗旨情况的监督；强化对贯彻落实党的路线方针政策和党中央重大决策部署，践行“两个维护”情况的监督；强化对立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，推动高质量发展情况的监督；强化对落实全面从严治党主体责任的监督；强化对贯彻执行民主集中制、依规依法履职用权、担当作为、廉洁自律等情况的监督。
　　各派驻纪检监察组积极督促驻在部门党委（党组）贯彻执行民主集中制，完善“三重一大”决策监督机制，建立健全并认真落实重大事项请示报告制度、“三重一大”集体决策制度、“一把手”末位发言或末位表态制度、决策全程纪实制度等，督促“一把手”和领导班子制定责任清单、任务清单，明确任务、压实责任。
　　对驻在部门“一把手”和领导班子违反决策程序的问题，各派驻纪检监察组及时提出意见，督促整改纠正，对纠正不力的，及时向市纪委监委报告。
　　同时，为更全面掌握了解驻在部门“一把手”和领导班子情况，各派驻纪检监察组还进一步加强日常监督，通过与驻在部门内设科室及二级机构负责人谈心谈话，全面掌握“一把手”思想、工作、作风、生活状况和领导班子运行情况，切实做到心中有数、防患于未然。