发布日期:2020年10月29日
陈飞 让农民工安心挣钱
记者 梁灵芝
10月27日，新蔡县余店镇女青年江文娟从新蔡出发，踏上了去湖南长沙的务工之旅，与她同行的还有6名来自其他乡镇的农民工。按照新蔡县鹏远人力资源公司安排，他们将进入蓝思科技有限公司，上岗后月薪在6000元以上……
今年以来，新蔡县鹏远人力资源有限公司共输送新蔡县农民工900余人。
新蔡县鹏远人力资源公司是河南新鹏飞人力资源有限公司设在新蔡县的分公司，今年春节后才正式运营。自3月7日8名新蔡藉务工人员乘包机外出开始，目前，新蔡县鹏远人力资源公司已先后送出700多名新蔡藉老乡前往珠三角、长三角等地的大中型企业务工。
就业是民生之本、幸福之源。新蔡县是人口大县，常年有40万人外出务工。然而，多年来，尽管外出者众多，但大多数人没有组织、没有培训，人们往往看自己的亲邻在哪里务工就往哪里奔，因为出发时的盲目，干了活拿不到工资的现象时有发生。
老家新蔡县的新蔡县鹏远人力资源公司总经理陈飞从事人力资源工作十余年，见证了河南新鹏飞人力资源有限公司的实力从弱小到发展壮大，也亲眼见过不少农民工流了血汗还要流泪的事实。痛惜之余，他渐渐生出一个梦想：让更多老乡告别“讨薪”，安全外出、安心务工，简单挣钱！
2020年，陈飞主动向河南新鹏飞人力资源有限公司请缨，返回离开多年的老家新蔡县，创办分公司“鹏远”。
然而新冠肺炎疫情突如其来，疫情之下，多个社区、多条道路封闭，各处疫情防控卡点上，党员干部和志愿者忠实地劝返外来车辆和人员。严峻的形势考验着人们，也考验着陈飞。
陈飞四处奔波，租房、找办公地点、联系旧友……
缺口却还需要从亲朋好友身上打开：2月1日（正月初八），往年这个时候，许多农民工开始收拾行李朝外走了。陈飞和自己的好朋友燕晓一起驱车近百里来到新蔡县余店镇，找到了自己在当地派出所工作的一个亲戚，把公司的主要业务和盘托出，希望亲戚发挥人员熟的优势，帮忙介绍。
包吃住、包进厂、送衣服、送早餐，要不到工资公司还会垫付……起初，陈飞的亲戚也不相信他们会做得那么好，直到陈飞把手机里存的送农民工进入富士康等企业的视频和照片打开时才相信。陈飞的亲戚联系了相熟的几个人家，几家人一商量，决定派一个常年在外务工的人当“代表”，先到厂里实地“考察”一番。
有了第一个，就有第二个……
那些天，陈飞和同事一起，每天驱车数十公里奔走于各个乡、村。
与此同时，为了稳住经济发展基本盘，做好“六稳”“六保”工作，市、县人社部门也在积极行动。他们通过各乡镇及村级公共就业服务平台，对外出务工求职人数、求职意向、目的地、出行时间、出行方式等进行详细统计。加强与长三角、京津冀等农民工主要输入地区的沟通联系，对达到一定用工规模的企业实施“点对点”输送。对暂时难以外出且有就业意愿的农民工，通过深入挖掘当地重大工程和重大项目用工潜力、组织投入农业生产等渠道，促进就近就地就业。
3月7日下午4时，在河南交通暖春行动中，2020年发往广州的首驾务工专机“点对点”护送157名务工人员从新郑机场登飞机，当天下午7时，从广州白云国际飞机场下机后，再由龙旗电子（惠州）有限公司派过来的专车接送到企业返岗就业。专机由河南新鹏飞人力资源公司承包，其中8名务工人员来自新蔡县。
8名新蔡藉务工人员就像火种，慢慢引燃了就业市场。余店镇第一名务工“代表”进厂后，发现情况和陈飞介绍得完全一样，很快联系了在家观望的乡邻，十几名村民找到陈飞，通过新蔡县鹏远人力资源有限公司进厂，还有不少人已经去了外地，听说后又从其他省、市投奔过去的。
此后，人们持续不断地联系新蔡县鹏远人力资源有限公司。哪怕只有一个人，陈飞也要设法确保老乡安全到达：往南去的，在大广高速入口送上直达车；往东去的，在孙召高速入口送上直达车；往北走的，直接送到市区总部。至目前，新蔡县鹏远人力资源有限公司已先后送出700多名新蔡藉老乡。同时，该公司通过多种合作方式，在各乡镇发展了150余名代理商加盟。
“新蔡县鹏远人力资源有限公司有效动员了社会力量，为引导农民工外出务工、保障就业作出了积极贡献。”新蔡县人社局负责人评价新蔡县鹏远人力资源有限公司时说。
10月27日，新蔡县余店镇女青年江文娟从新蔡出发，踏上了去湖南长沙的务工之旅，与她同行的还有6名来自其他乡镇的农民工。按照新蔡县鹏远人力资源公司安排，他们将进入蓝思科技有限公司，上岗后月薪在6000元以上……
今年以来，新蔡县鹏远人力资源有限公司共输送新蔡县农民工900余人。
新蔡县鹏远人力资源公司是河南新鹏飞人力资源有限公司设在新蔡县的分公司，今年春节后才正式运营。自3月7日8名新蔡藉务工人员乘包机外出开始，目前，新蔡县鹏远人力资源公司已先后送出700多名新蔡藉老乡前往珠三角、长三角等地的大中型企业务工。
就业是民生之本、幸福之源。新蔡县是人口大县，常年有40万人外出务工。然而，多年来，尽管外出者众多，但大多数人没有组织、没有培训，人们往往看自己的亲邻在哪里务工就往哪里奔，因为出发时的盲目，干了活拿不到工资的现象时有发生。
老家新蔡县的新蔡县鹏远人力资源公司总经理陈飞从事人力资源工作十余年，见证了河南新鹏飞人力资源有限公司的实力从弱小到发展壮大，也亲眼见过不少农民工流了血汗还要流泪的事实。痛惜之余，他渐渐生出一个梦想：让更多老乡告别“讨薪”，安全外出、安心务工，简单挣钱！
2020年，陈飞主动向河南新鹏飞人力资源有限公司请缨，返回离开多年的老家新蔡县，创办分公司“鹏远”。
然而新冠肺炎疫情突如其来，疫情之下，多个社区、多条道路封闭，各处疫情防控卡点上，党员干部和志愿者忠实地劝返外来车辆和人员。严峻的形势考验着人们，也考验着陈飞。
陈飞四处奔波，租房、找办公地点、联系旧友……
缺口却还需要从亲朋好友身上打开：2月1日（正月初八），往年这个时候，许多农民工开始收拾行李朝外走了。陈飞和自己的好朋友燕晓一起驱车近百里来到新蔡县余店镇，找到了自己在当地派出所工作的一个亲戚，把公司的主要业务和盘托出，希望亲戚发挥人员熟的优势，帮忙介绍。
包吃住、包进厂、送衣服、送早餐，要不到工资公司还会垫付……起初，陈飞的亲戚也不相信他们会做得那么好，直到陈飞把手机里存的送农民工进入富士康等企业的视频和照片打开时才相信。陈飞的亲戚联系了相熟的几个人家，几家人一商量，决定派一个常年在外务工的人当“代表”，先到厂里实地“考察”一番。
有了第一个，就有第二个……
那些天，陈飞和同事一起，每天驱车数十公里奔走于各个乡、村。
与此同时，为了稳住经济发展基本盘，做好“六稳”“六保”工作，市、县人社部门也在积极行动。他们通过各乡镇及村级公共就业服务平台，对外出务工求职人数、求职意向、目的地、出行时间、出行方式等进行详细统计。加强与长三角、京津冀等农民工主要输入地区的沟通联系，对达到一定用工规模的企业实施“点对点”输送。对暂时难以外出且有就业意愿的农民工，通过深入挖掘当地重大工程和重大项目用工潜力、组织投入农业生产等渠道，促进就近就地就业。
3月7日下午4时，在河南交通暖春行动中，2020年发往广州的首驾务工专机“点对点”护送157名务工人员从新郑机场登飞机，当天下午7时，从广州白云国际飞机场下机后，再由龙旗电子（惠州）有限公司派过来的专车接送到企业返岗就业。专机由河南新鹏飞人力资源公司承包，其中8名务工人员来自新蔡县。
8名新蔡藉务工人员就像火种，慢慢引燃了就业市场。余店镇第一名务工“代表”进厂后，发现情况和陈飞介绍得完全一样，很快联系了在家观望的乡邻，十几名村民找到陈飞，通过新蔡县鹏远人力资源有限公司进厂，还有不少人已经去了外地，听说后又从其他省、市投奔过去的。
此后，人们持续不断地联系新蔡县鹏远人力资源有限公司。哪怕只有一个人，陈飞也要设法确保老乡安全到达：往南去的，在大广高速入口送上直达车；往东去的，在孙召高速入口送上直达车；往北走的，直接送到市区总部。至目前，新蔡县鹏远人力资源有限公司已先后送出700多名新蔡藉老乡。同时，该公司通过多种合作方式，在各乡镇发展了150余名代理商加盟。
“新蔡县鹏远人力资源有限公司有效动员了社会力量，为引导农民工外出务工、保障就业作出了积极贡献。”新蔡县人社局负责人评价新蔡县鹏远人力资源有限公司时说。